Griffier

Ben jij onze nieuwe griffier die met lef en authenticiteit onze groeiende gemeente verder brengt? Sta jij voor jouw zaak en geniet je ervan dat de raadsleden en griffiemedewerkers in Dronten het beste uit zichzelf en elkaar weten te halen? Dan is dit jouw baan!

Dit ga je doen

Als griffier sta je de raadsleden en raadsfracties actief bij in hun taken. Daarmee ben je de eerste adviseur van de raad in de breedste zin van het woord. Je adviseert, gevraagd en ongevraagd, over de toepassing en inzet van procedures en politiek-bestuurlijke instrumenten en geeft raadsleden feedback. Je stelt je daarin op als ‘kritische vriend’ wanneer dat nodig is. Je weet hoe complexe politieke en bestuurlijke processen verlopen en adviseert zo nodig strategisch. Daarbij houd je ook het ‘duaal denken en doen’ hoog in het vaandel: je ondersteunt de raadsleden bij het kaderstellend werken en het sturen op maatschappelijk effect.

Je begeleidt de gemeenteraad in verander- en vernieuwingstrajecten op het niveau van inhoudelijke en procesmatige veranderingen (bijvoorbeeld de invoering van de Omgevingswet en regionale samenwerkingsverbanden). Je hebt een stevige en een op samenwerking gerichte rol in ‘de driehoek’, waarbij je de belangen van de gemeenteraad weet te behartigen. Je werkt samen met enthousiaste medewerkers binnen de griffie.

Kijk hier voor de pdf download van de vacaturetekst.

Interessant aan deze baan

• Je komt met een diversiteit aan mensen in contact zoals: inwoners, leden van de raad, bestuur en ambtelijke organisatie, rekenkamer, accountant en in de regio.
• Dronten groeit en ontwikkelt door! Het vooruitzicht is dat er een flinke toename gaat komen in inwoneraantal, van ruim 44.000 naar 60.000. Als griffier begeleid jij de gemeenteraad in dit proces.
• Als leidinggevende van de griffie ga je coachend en inspirerend te werk, de medewerkers staan open om te leren en te ontwikkelen, om samen verder te komen.
• De vermelding waard: het prettige, recent gerenoveerde ’Huis van de gemeente Dronten’, een moderne, inspirerende en faciliterende werkomgeving waarbinnen je graag vertoeft. Ook de raadzaal is, mede door haar moderne technische faciliteiten, een fijne vergaderplek.

Dit kun je verwachten

Een interessante baan in een team met betrokken collega’s, waar alle ruimte bestaat voor jouw ideeën, frisse blik en deskundigheid. Wat je verder krijgt:

• Een bruto maandsalaris van minimaal € 5.965,- en maximaal € 8.123, - (schaal 14, excl. IKB) bij een 36-urige werkweek.
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05 % van je bruto jaarsalaris, dat je vrij kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra vakantiedagen, volgen van een opleiding of gewoon als aanvulling op je salaris.
• Een laptop en telefoon.

Hier ga je werken

Wij zijn een groeiende gemeente met ruim 44.000 inwoners. Een gemeente die gelooft in ruimte. We geven elkaar fysiek de ruimte en vinden ruimte voor denken, ontwikkelen en ontmoeten met elkaar even belangrijk. De gemeenteraad telt momenteel 27 raadsleden en 8 fracties. Er is een strategische raadsagenda en er zijn verschillende werkgroepen die vandaaruit werken aan raadsbrede thema’s. De gemeenteraad vergadert volgens het BOB-vergadermodel.

De gemeenteraad geeft zelf aan dat zij de onderlinge samenwerking, het respect voor elkaar en het vertrouwen in elkaar zeer waarderen en koesteren. Daartegenover staat dat zij nog meer scherp mogen zijn naar elkaar en het college en verder kunnen doorgroeien als het gaat om het tonen van lef en pro-activiteit. De wil is er, de sfeer is goed en men is leergierig. Onder andere het werken met het sturen op maatschappelijk effect in plaats van sturen op uitvoering is een slag die nu wordt gemaakt.

Enkele gedragen uitspraken uit het interview met de gemeenteraad:

“Als gemeenteraad werken wij prettig met elkaar samen, met respect, vertrouwen en veiligheid”, “Onze nieuwe griffier is van harte welkom, we kijken uit naar een authentieke, integere stevige adviseur met lef” en “We zoeken ook een gezaghebbende griffier, eentje die er staat”.

Jouw team

De griffie bestaat uit 4 medewerkers: naast jou als griffier, een adjunct-griffer, een plaatsvervangend griffier/raadsadviseur en een griffiemedewerker. De sfeer is goed, er is een hands on mentaliteit, iedereen is zeer betrokken, zij werken graag samen, zijn nieuwsgierig en durven ook de scherpte op te zoeken.

Dit breng je mee

Je staat bekend als een dienend leider: stevig, met lef en mensgericht. Coachend, gericht op het ontwikkelen en laten excelleren van de mensen in jouw omgeving. Je bent een verbinder en neemt mensen makkelijk mee. Je bent zelf-startend, je ziet wanneer er iets moet gebeuren en toont daarbij lef. Je bent benaderbaar en beschikbaar, je luistert goed en bent empathisch. Je beweegt je hierdoor gemakkelijk door de gehele organisatie van de gemeente Dronten.

Je begrijpt politiek-bestuurlijke verhoudingen en bent daarin sensitief. Jouw optreden heeft impact, waarin jouw vastberadenheid en sterke adviesvaardigheden worden gewaardeerd. Vanzelfsprekend staan integriteit en betrouwbaarheid hoog bij jou in het vaandel. Je bent communicatief sterk, kunt goed reflecteren en beschikt over een flinke portie humor. Daarmee draag je bij aan een goede onderlinge samenwerking en houdt daarbij het belang van de raad en de griffiemedewerkers voor ogen.

Verder breng je mee:

• WO-niveau.
• Relevante ervaring, bij voorkeur ervaring binnen een griffie als senior of als griffier.
• Uitstekende mondelinge en schriftelijke, alsook digitale vaardigheden.
• Eigen visie op het vak van griffier en openbaar bestuur.
• Aantoonbare ervaring met ontwikkel- en verbetertrajecten met de gemeenteraad.

Word griffier bij de gemeente Dronten

Upload je motivatie en cv via de sollicitatiebutton. Je kunt reageren tot en met 4 februari 2025. Wil je eerst meer weten over de functie of de organisatie? Of heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Sander Geerts bereikbaar op 013-207 10 06 of stuur een mail naar sander.geerts@geerts-partners.nl.

Voor de bemiddeling voor deze functie kun je rekenen op Geerts & Partners. En dus op persoonlijk contact met een ervaren adviseur die zich verdiept in jouw wensen en ambities, én die het werkveld als geen ander kent

Goed om te weten

• De oriënterende gesprekken met Sander vinden plaats in week 6 in 2025.
• De gesprekken bij de gemeente Dronten zijn gepland op 14 februari (1e ronde) en 25 februari 2025 (2e ronde).
• Een assessment kan deel uitmaken van de procedure.
• Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.