Concerncontroller

Concerncontroller

Het Instituut Mijnbouwschade Groningen (IMG)

Functieomschrijving
Ben jij een kritische adviseur die ons managementteam kan voorzien van hoogwaardige, actuele en integrale adviezen? Wil jij een maatschappelijke bijdrage leveren door op strategisch niveau mee te helpen aan de afhandeling van aardbevingsschade? Lees dan verder!

Als concerncontroller bij Instituut Mijnbouwschade Groningen (IMG) bouw je mee aan onze toekomst en heb je een positieve impact op de afhandeling van schade als gevolg van de gaswinning in Groningen en Drenthe. Je krijgt bij het IMG een onafhankelijke positie zodat je de directie en het managementteam (MT) van het IMG kunt voorzien van kritische adviezen en gemaakte afspraken kunt bewaken. Je bent een belangrijke adviseur voor de directie en het MT en zorgt ervoor dat de strategische doelen van IMG worden vertaald naar concrete acties en processen. Je hebt belangrijker rol in de Planning & Control cyclus intern in brede zin en specifiek richting Bestuur en Directie maar ook de externe rol richting het Ministerie van Binnenlandse Zaken (BZK)

Je werkt binnen een politiek complexe omgeving, waarin het IMG voortdurend in beweging is. Deze dynamiek biedt niet alleen uitdaging maar ook kansen om innovatieve oplossingen te ontwikkelen en te implementeren. Het is een rol waarin je niet alleen toeziet op de uitvoering van processen, maar actief bijdraagt aan de verdere ontwikkeling en professionalisering van de organisatie. Je hebt alle ruimte om te bouwen aan je rol en aan de organisatie.

Wat ga je doen?

• Kritisch adviseren: Voorzie het management van kwalitatief hoogwaardige en actuele adviezen. Dit doe je gevraagd maar ook ongevraagd. Je bewaakt de gemaakte afspraken en spreek het management aan bij afwijkingen. Je sluit ook aan bij het directieoverleg.
• Strategisch sturen: Adviseer over het inzetten van sturings- en beheersinstrumenten en vertaal strategische ontwikkelingen naar operationele processen.
• Processen optimaliseren: Monitor de effectiviteit en efficiency van activiteiten en stimuleer managers om hun rol in de organisatie effectief te vervullen.
• Wet- en Regelgeving vertalen: Je vertaalt wet- en regelgeving naar kaders voor het IMG.
• Interne Controle: Je geeft mede inhoudelijk aansturing aan de interne controle binnen het IMG en zorgdragen voor een rechtmatige uitvoering van regelingen.
• Fungeren als aanspreekpunt: Je bent het aanspreekpunt voor de Audit Dienst Rijk (ADR) en BZK voor audits en financiële vraagstukken.

Wat bieden wij jou?
Bij het IMG krijg je een boeiende rol en de mogelijkheid om daadwerkelijk bij te dragen aan een rechtvaardige schadeafhandeling voor Groningers en Drenten. Je hebt de kans om te bouwen aan structurele verbeteringen binnen een veranderende politieke context. Je kunt jouw ervaring op het gebied van controlling inzetten in een publieke context waar je richtinggevend invloed kan uitoefenen op strategisch niveau.

Verder bieden wij:

• Een betrokken MT en een team van (business)controllers die je helpen met het uitvoeren van jouw rol (zij werken onder leiding van de teammanager Finance en Control).
• Salarisschaal 13 (maximaal € 7.747,70 bruto per maand).
• Naast het salaris ontvang je 16,50 procent Individueel Keuzebudget over je salaris. Onderdeel daarvan is 8 procent vakantiegeld.
• De uitstekende arbeidsvoorwaarden van de Rijksoverheid (CAO-Rijk) en een vast dienstverband.

Overige Arbeidsvoorwaarden
Wij bieden een baan die ertoe doet. Jij maakt het verschil voor Groningers en Drenten met aardbevingsschade. Wat wij nog meer te bieden hebben? Uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden en veel ruimte om jezelf te zijn en (door) te groeien. Een werkomgeving waar je blij van wordt. Met fijne collega's, want IMG'ers zijn betrokken bij de regio én bij elkaar.

Uitdaging en ontwikkeling
Hou je van verandering en een flinke uitdaging? Het IMG is altijd in beweging. En ons werk dus ook. Je hebt inhoudelijk interessant werk met volop ruimte om te leren en jezelf te ontwikkelen. Kansen die je ziet, kun je pakken.

Flexibel werken
Je krijgt veel ruimte en vertrouwen om je eigen werk in te delen. En om een goede balans te vinden tussen werk en privé. Als je functie het toelaat, kun je flexibel werken. Je kiest zelf waar je werkt, thuis of op kantoor in Groningen. Vaak werk je 1 of 2 dagen per week samen met je team op kantoor.

Betrokken collega’s
IMG’ers hebben hart voor de Groningers en Drenten, maar ook voor elkaar. Collega’s voelen zich verbonden met elkaar en er heerst een fijne en informele werksfeer. Er is veel ruimte voor jou als persoon en we vinden het belangrijk dat jij jezelf kunt zijn.

Functie-eisen
Wij zoeken een doortastende doener met een brede blik, die samen met het MT het IMG strategisch verder kan ontwikkelen. Je hebt diepgaande kennis van politiek-bestuurlijke en organisatorische zaken, en bent expert in financieel-economische vraagstukken en financiering. Je doorgrondt complexe processen en ontwikkelt pragmatische oplossingen. Met je scherpe analytische vaardigheden en overtuigende communicatiestijl adviseer je het management helder en onderbouwd. Je voelt je thuis in een dynamische, politiek gevoelige omgeving en werkt effectief samen met diverse belanghebbenden. Je beschikt over een goed ontwikkelde helicopterview en organisatiesensitiviteit, en bent sterk in rapporteren en communiceren.

Verder beschik je over:

• Wo werk- en denkniveau.
• Bij voorkeur heb je de opleiding tot Register Controller (RC) of Register Accountant (RA) afgerond, of je bent in staat om deze te halen.
• Meerdere jaren relevante ervaring in control- en adviesrollen, bij voorkeur in een overheids- of semipublieke organisatie.
• Diepgaande kennis van bedrijfseconomie, overheidsfinanciën, risicomanagement en project control.

Ben jij klaar om deze uitdaging aan te gaan en een verschil te maken bij IMG? Solliciteer dan nu en bouw mee aan een rechtvaardige toekomst voor Groningen en Drenthe!

Arbeidsvoorwaarden
Salarisniveau: schaal 13
Maandsalaris: Min €5.212 – Max. €7.747 (bruto)
Dienstverband: Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd
Minimaal aantal uren per week: 32
Maximaal aantal uren per week: 36

Overige arbeidsvoorwaarden
Werken is meer dan een loonstrook. Je zoekt uitdaging, je hebt idealen en je wilt iets betekenen voor de wereld. En als het even kan wil je een bijdrage leveren aan het welzijn van andere mensen. Werken bij het IMG betekent dat je aan jouw ambities invulling mag gaan geven.

Naast een goed salaris krijg je:

• 144 vakantie-uren.
• 64 extra vrije uren (IKB-uren).
• Vergoeding van je reiskosten voor woon-werkverkeer en/of een ov-kaart.
• Vergoeding van dienstreizen per trein op basis van 1e klas.
• Thuiswerkmogelijkheden en vergoeding van je thuiswerkplek.

Daarnaast krijg je bij het IMG een individueel keuzebudget (IKB) van 16,37% boven op je maandsalaris. Met een individueel keuzebudget kun je jouw salaris aanvullen of extra vrije dagen inkopen. Ook is het mogelijk om met het budget fiscaal voordelig producten of diensten aan te schaffen. Denk aan een fiets, fitnessabonnement, inrichting van je thuiswerkplek of studie en opleiding. Ook kan je het IKB-budget inzetten om je woning te verduurzamen.

Op het Instituut Mijnbouwschade Groningen is de cao van het Rijk van toepassing. Kijk voor meer voordelen van werken voor het Rijk op www.caorijk.nl. 

Bijzonderheden
Herplaatsingskandidaten en verplichte van werk naar werk kandidaten niet zijnde van het ministerie van Economische Zaken en Klimaat en het ministerie van Landbouw, Natuur en Voedselkwaliteit dienen een aanwijzingsbesluit van het bevoegd gezag toe te voegen aan de sollicitatie.

Na sluitingsdatum zal de vacaturetekst en de gegevens van de vacaturehouder online niet meer zichtbaar zijn. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, verzoeken wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.

Solliciteren?
Het Instituut Mijnbouwschade Groningen (IMG) nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.