Senior Managing Consultant
Senior Managing Consultant voor leiders in de (semi-)publieke sector
Maak het verschil in de carrières van topbestuurders en senior professionals.
Ben jij een strategisch denker met een passie voor coaching op topniveau? Wil je leiders in de publieke sector begeleiden bij het vormgeven van hun loopbaan én maatschappelijke impact maken op het niveau waar leiderschap ertoe doet? Dan is de rol van Senior Managing Consultant bij POSG wellicht jouw volgende carrierstap?
De organisatie
Bij POSG geloven we in duurzame loopbaanontwikkeling. Wij verbinden de doelen van organisaties met de ambities van mensen – zelfs wanneer die niet vanzelfsprekend samenvallen. Mensen verder brengen in hun loopbaan is ons vak.
De functie
Als Senior Managing Consultant ben je een vertrouwenspersoon, strateeg én inspirator voor leiders binnen de publieke sector – van senior professionals tot bestuurders en politieke ambtsdragers. Je begeleidt hen bij hun carrièreontwikkeling en transitie, waarbij je niet alleen coacht, maar ook richting geeft, adviseert en positioneert.
In deze rol bouw je actief aan langdurige relaties met zowel kandidaten als opdrachtgevers. Je schakelt moeiteloos tussen strategisch advies, persoonlijke coaching en het signaleren van kansen op de arbeidsmarkt. Je brengt mensen daadwerkelijk verder – met aandacht voor wie ze zijn én wat ze willen bereiken.
De werkzaamheden
- Begeleiden van senior professionals en bestuurders bij het maken van impactvolle carrièrekeuzes;
- Adviseren over strategische positionering, loopbaanontwikkeling en arbeidsmarktbenadering;
- Fungeren als sparringpartner/raadgever richting kandidaten én opdrachtgevers binnen de (semi-)publieke sector;
- Proactief bouwen aan je netwerk en signaleren van kansen in een veranderende arbeidsmarkt;
- Sparren op niveau met stakeholders om de juiste matches tot stand te brengen.
- Werken aan zowel individuele begeleiding als bredere talentpositionering binnen organisaties.
De kandidaat
- 10-15 jaar ervaring in executive search en recruitment of het begeleiden van senior professionals;
- heeft veel affiniteit en of ervaring in coaching en loopbaanbegeleiding van hoger management en bestuurders;
- is een stevige persoonlijkheid die verbindt, uitdaagt en richting geeft;
- heeft een scherp oog voor politiek-bestuurlijke verhoudingen en de dynamiek van de (semi-)publieke sector, het werkveld van POSG
- beweegt zich soepel tussen opdrachtverwerving, coaching en het strategisch bewerken van de arbeidsmarkt
- heeft een relevant netwerk binnen de publieke sector is een sterke pré.
Wat bieden wij jou?
- Een betekenisvolle rol waarin je daadwerkelijk het verschil maakt voor leiders in de publieke sector;
- De vrijheid om je ondernemerschap én coachende vaardigheden optimaal in te zetten en verder te ontwikkelen;
- Een professioneel, betrokken team waarin samenwerking en expertise centraal staan;
- Ruimte om je eigen stijl te behouden én te groeien in een invloedrijke rol .
- Een marktconform salaris en zeer aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden die passen bij de gevraagde ervaring. Bijvoorbeeld: marktconform vast salaris, winstdeling, bonusregeling, leasebeleid (elektrisch), high-end kantooromgeving, beschikking over benodigde devices, hybride werken.
Geïnteresseerd?
Heb je vragen over deze functie neem gerust contact op met Jan-Willem Kok, directeur POSG. Jan-Willem is bereikbaar op 088 330 20 00 of per mail jkok@posg.nl
Wil je solliciteren verstuur je sollicitatie dan via deze link: Executive Career Coach - POSG
